今天霧霾很濃，早上7點半的火車，還沒9點就到公司了。第一次見到同一梯的同學，有RANDY、小米和阿芳，才發現原來我們這梯還有這麼強大的人才，覺得有點欣慰。後來老大也帶了4位學姊，小矮、香香、ABBY和志玲，來帶我們這次的新人訓練。
而一見到學姊就是殘酷的選秀節目，用簡潔又鏗鏘有力的自我介紹後，再由學姊來挑選我們當組員。
最後我選到跟阿芳、卡拉一組，學姊是小矮和香香。
除了小矮之外她們都在這裡工作未滿一年，可是幾次下來覺得學姊們都有一種共同的特色--說話很有條理，很有說服力，想必是在這份工作不停磨練的結果，希望半年後的我也能像她們一樣勝任這份工作。
在新人訓階段老大給了我們一個任務：成交3個M3和1個YGF，要在這9個工作天完成，等於平均2天要簽1個CASE，其實內心覺得滿困難的…
但為了成為一個有競爭力、不容易被取代的人，我要再逼自己努力點才行。
下午學姊們把開發的過程和問題說明完後，就開始實戰操作。我千挑萬選打了第一通電器行，是一個年輕男生接的，我先說明有看到他們FB有定期更新，但是沒有自己的網站，他問的基本問題我都跟他解釋，到後來太艱深了我就趕快拿出演練時的功夫!約見面!結果他還真的答應了!後來在小矮的解釋下才發現我其實有很多重點沒有確認，例如接電話的人是不是KEYMAN?我再打電話去確認，他又突然拒絕我，讓我彷彿從大怒神上『唰!』的跌入地獄，但幸好後來ABBY再確認，才有機會可以拿到E-MAIL寄資料給他參考。
剛打電話的時候真的很膽怯，連說自己的公司名字都結結巴巴，後來慢慢通順了，也有談到寥寥無幾的有望客戶。
我知道自己要再慢慢訓練自己的膽量，對老闆說話的時候再更有自信點 ！拿起話筒的瞬間還滿不知所措的，希望能盡快成功拿到第一個案子！！
阿芳和卡拉一起加油！
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